このセミナーは非常に洞察に富んでおり、管理職として部下を支える新たな方法を学ぶ機会となりました。特に、男性更年期が職場に与える影響の深さを理解することができたのは大きな収穫です。
部下の中には仕事の効率が明らかに落ちている人がおり、原因が不明でした。セミナーを通じて、これが男性更年期に関連する可能性があるという理解を深めることができ、どのように対応すべきかの具体的なアイデアを得ました。
業種 ITサービス
エリア 大阪市内
従業員 1,000名
利用しようと思ったきっかけ
部下の中に仕事のパフォーマンスが低下している者がいて、その原因が健康問題にあるかもしれないと考えました。特に管理職として部下のサポートをどのように進めるべきかを学びたいと思い、このセミナーに参加しました。
受講されての感想
セミナーは非常に充実しており、特に心理的なサポートの方法や、部下に対するアプローチの技術についての洞察が得られました。管理職として、これらの知識は非常に価値があると感じました。具体的には、部下がストレスや不調を感じたときにどのように対応すべきかのガイドラインが明確になりました。
今後の展開について
セミナーで得た知識を活用して、部下が直面する健康問題に対してより効果的に対応できるようにします。また、健康管理の意識を高めるための社内イニシアティブを推進し、健康と生産性の双方を向上させることを目指します。具体的には、定期的な健康チェックとストレス管理の研修を導入し、社員の健康をサポートします。
ご利用いただいたサービス
