WP_SURVEY

SURVEY は、業務面だけでなくフィジカル（身体面）やメンタルヘルス、エンゲージメントなど、多角的な視点から従業員の「労働パフォーマンス度」をオンラインアンケートで可視化するサービスです。短期間かつ低コストで実施可能なため、企業全体の健康課題やストレス要因を素早く把握し、健康経営施策の計画や優先度を明確にする第一歩として最適です。

当社の ワークパフォーマンスSURVEY は、回答していただいたデータをAIが分析することで、個人・組織の健康課題やパフォーマンス状況をより正確かつ多角的に可視化できるのが大きな特徴です。
従来の単純集計やクロス分析を超え、データの背後に潜む相関関係やトレンドを発見しやすくなるため、従業員一人ひとりのコンディションから組織全体の改善余地まで、幅広い視点で最適なアクションプランを検討できるようになります。

SURVEYの結果は、個人向けにはセルフケアや生活習慣見直しのヒントを、組織向けには健康経営施策や職場環境改善のロードマップを提示するレポートとして返却いたします。さらに、必要に応じて専門家・コンサルタントとの連携を行い、具体的なフォローアップまで一括サポートいたします。

「データをAIが分析することによるメリット」
従業員の回答パターンから、潜在的なストレス要因やモチベーション低下のシグナルを発見
従来の調査では見えづらかった要素間の相関を明確化し、ピンポイントな改善策を提示
大規模データでも効率よく処理できるため、導入規模を問わずスピーディーに結果をお返し

このように、SURVEY × AIデータ分析によって得られる情報は、健康経営や人材定着、生産性向上に活用するうえで非常に有用です。ぜひ、次のステップに向けた第一歩としてご活用ください。

サービス導入フロー

1. オンラインアンケートへの回答
   従業員の皆さまが、生活習慣、ストレス度合い、職場環境への満足度など、複数項目の質問に回答します。回答は匿名化され、個人情報保護を徹底しています。
2. WPスコアの算出
   回答データをもとに、「Vitality（活力）」「Lifestyle（生活習慣）」「Environment（職場環境）」などの要素を数値化し、仕事への発揮度合いを総合的に評価した Work Performance Score を算出します。さらに、プレゼンティーズム（生産性損失の度合い）や well-being（心身の健康度）などもあわせて可視化されます。
3. 結果レポートの作成・返却
   個人・組織単位でのスコアをまとめたフィードバックシートをお戻しします。
   個人向けシート: ご本人のスコアや簡易コメントが載ったレポートを受け取り、体調や仕事環境の見直しに活用いただけます。
   組織向けレポート: 部署別や年代別などの集計データをもとに、経営者や人事担当者が社内の健康課題やパフォーマンス低下要因を俯瞰し、改善策を検討しやすくなります。
4. 改善アクション・フォローアップ
   結果を踏まえ、セルフケアや職場環境整備などの具体的アクションを検討します。必要に応じて、専門家や産業医、健康経営コンサルの伴走サポートも併せて受けることで、早期リカバリーや生産性向上につなげやすくなります。